2019年，是新明珠陶瓷集团开启下一个二十五年的新起点。为满足企业应对外部激烈市场竞争和内部新型企业管理与运营的要求，建立客户化视角和以用户为中心的创新认知，强化创新意识，有效引导企业创新文化落地，2月18日，新明珠成功学院第二十三期大讲堂，2019新春第一课在集团三楼多功能会议室开讲。

(图片来源：新明珠陶瓷公众号，侵删)

(图片来源：新明珠陶瓷公众号，侵删)

(图片来源：新明珠陶瓷公众号，侵删)

共唱《中国新明珠》

“惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜”。为适应企业的发展需要，应对行业的激烈竞争，企业的持续发展需要新明珠人突破思维局限，对工作中的问题或外部变化的产生警觉。本次大讲堂特邀曾为众多500强企业开展过创新类培训课程的创新思维全职教练赵红军老师，为我们分享《人人都是创新官——激活思维，做创造性解决问题高手》课程。

(图片来源：新明珠陶瓷公众号，侵删)

赵红军老师

课堂上，赵红军老师从如何建立心智模式认知与觉察，突破思维障碍与心智，重构工作创新认知、创新流程与方法、解密创新需求来源等方面做了全面、系统性的讲解，引导新明珠人突破心智模式束缚，抛开行业的局限性和传统性，提升创新思维。

(图片来源：新明珠陶瓷公众号，侵删)

(图片来源：新明珠陶瓷公众号，侵删)

现场课程干货不断，学员们认真听讲，纷纷拿起手机拍下重点的课件~

(图片来源：新明珠陶瓷公众号，侵删)

互动环节，学员们积极发言，课堂气氛活跃

赵红军老师通过深入浅出的讲解和丰富的案例，充分调动了学员们的学习积极性。穿插的互动小游戏，增加课堂的趣味性，让学员在轻松愉快的环境中掌握了课程的内容，激发了学员的创新思维。

新明珠陶瓷集团董事长叶德林在新春工作会议报告中表示，创造力是企业未来最重要的生产力。在2019年，企业将构建精英文化，内培外聘多种形式，形成人才梯队，不拘一格用人才，将继续重奖创新创造，并出台容错法则，希望全体干部员工勇于改革创新。我们相信通过本次课程，新明珠人将会不断提升创新能力，突破思维局限，发挥所长，为新明珠陶瓷集团未来发展蓝图不断奋斗！

千秋邈矣独留我，百战归来再读书！让我们携手同舟共济，共创美好未来。

(文章来源：新明珠陶瓷公众号，侵删)